Tag 47: Führung bedeutet, zu wissen, wann man den Kurs ändern muss

Falls Sie nicht wissen, wie ich hierher gekommen bin: Ich bin Nirav Tolia, Jacob Chavis, zuständig für Investor Relations und Kommunikation. Die Geschichte begann vor 46 Tagen. Mehr dazu finden Sie auf NielFlamm.com/blog.

Vorhin habe ich mit einem Freund über diese Reise gesprochen.

In der Genesungsphase lernen wir, darauf zu achten, anderen unseren Willen nicht aufzuzwingen. Dieses Gespräch hat mich zum Nachdenken angeregt.

Versuche ich, dieser Situation meinen Willen aufzuzwingen?

Ich hoffe nicht.

Ich halte die Führungskräfte und Repräsentanten eines Unternehmens, an dem ich beteiligt bin, für ihre Kommunikation und Interaktion mit den Aktionären zur Rechenschaft.

Dieser Gedanke führte mich zu zwei Videos, die mir der Algorithmus angezeigt hat.

Der erste Beitrag stammte von Michael Girdley, der über Führungslektionen von Vito Corleone in Der Pate sprach.

🎥 https://www.facebook.com/share/v/1dAAxxNtjr/

Fazit:

Führungskräfte müssen wissen, wann sie einen Kurswechsel vornehmen müssen.

Das hat mich sofort an Nextdoor denken lassen .

Ich sehe immer wieder dieselben Botschaften, und Nutzer und Aktionäre stellen weiterhin dieselben Fragen zur Kommunikation, Moderation und zum Engagement.

Das zweite Video handelte vom Amazon Fire Phone.

🎥 https://www.facebook.com/reel/1025069253212790

Amazon versuchte, in einen Markt außerhalb seiner Kernkompetenzen einzusteigen. Die Lehre daraus betraf nicht Handys, sondern die Bedeutung, sich auf das zu konzentrieren, was man am besten kann.

Nochmals, dies ist meine Meinung als Aktionär.

Ich glaube, Nextdoor läuft Gefahr, etwas werden zu wollen, was es nicht ist, anstatt sich auf das zu konzentrieren, was es einzigartig macht.

Eine Plattform, die Nachbarn miteinander verbinden soll, sollte die Kommunikation erleichtern, die Moderation einheitlich gestalten und Feedback willkommen heißen.

Stattdessen stelle ich weiterhin ein Moderationsmodell in Frage, das auf unbezahlten Freiwilligen basiert, ein Beschwerdeverfahren, das von vielen Nutzern angezweifelt wird, und Kommunikationskanäle, über die Feedback oft unbeantwortet bleibt.

Diese Bedenken gehören zu den Gründen, warum ich NXDR weiterhin skeptisch gegenüberstehe.

Zum jetzigen Zeitpunkt ist die NXDR-Aktie um etwa 1,56 % (0,04 US-Dollar) auf rund 2,22 US-Dollar gefallen. Märkte bewegen sich aus vielen Gründen, aber ich glaube, dass Anleger vor allem auf die Unternehmensführung, die Umsetzung der Strategie und die Anpassungsfähigkeit des Unternehmens achten.

Um es ganz offen zu sagen: Ich habe keine NXDR-Aktien leerverkauft. Ich besitze Aktien des Unternehmens. Ich habe kein finanzielles Interesse an einem Kursverfall. Ich wünsche mir, Nextdoor Erfolg hat, weil ich an das enorme Potenzial des Unternehmens glaube.

Ich glaube, dass die Ausschöpfung dieses Potenzials eine Führung erfordert, die bereit ist, Kurswechsel vorzunehmen.

Beteiligen Sie sich an der Diskussion auf NielFlamm.com/blog. Hinterlassen Sie Feedback – ich freue mich, von Ihnen zu hören.

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